广东省，作为中国的经济大省，一直以来都是企业家精神的摇篮，随着时代的变迁，80后企业家逐渐崭露头角，成为广东省乃至全国经济发展的新动力，他们以创新、活力、务实为特点，带领着企业在竞争激烈的市场环境中脱颖而出，本文将探讨广东省80后企业的现状、特点以及未来展望。

广东省80后企业的现状

1、数量增长迅速

近年来，广东省80后创办的企业数量增长迅速，这些企业涉及行业广泛，包括互联网、电子商务、制造业、服务业等，他们凭借敏锐的洞察力，紧跟时代潮流，不断拓展业务领域，为广东省经济发展注入了新的活力。

2、创新能力突出

80后企业家在创新方面表现出色，他们敢于尝试，勇于突破，善于将新技术、新思想运用到企业运营中，在“大众创业，万众创新”的背景下，广东省的80后企业不断推出创新产品与服务，为广东省乃至全国的经济发展贡献了巨大的创新力量。

3、国际化程度高

广东省的80后企业具有较强的国际化意识，他们积极拓展海外市场，参与国际竞争，努力将企业打造成为具有国际影响力的品牌，这使得广东省的80后企业在国际舞台上崭露头角，为广东省的国际化进程做出了积极贡献。

广东省80后企业的特点

1、年轻有活力

80后企业家年轻有活力，敢于冒险，勇于创新，他们敢于挑战传统观念，不断追求新的商业模式和技术创新，为企业发展注入活力。

2、教育背景优越

大多数80后企业家受过良好的教育，具有较高的文化素养和专业知识，他们熟悉国际市场规则，具备较强的国际化运作能力。

3、务实求真

80后企业家务实求真，注重实效，他们关注企业的长远发展，注重企业文化建设，强调团队合作，致力于打造具有竞争力的企业团队。

广东省80后企业的未来展望

1、持续发展壮大

随着技术的不断进步和市场的日益开放，广东省的80后企业将迎来更多的发展机遇，他们将继续发挥创新、活力、务实的特点，不断壮大企业规模，为广东省经济发展做出更大的贡献。

2、深化技术创新

广东省的80后企业将深化技术创新，加大研发投入，推出更多具有自主知识产权的产品与服务，他们将积极参与国际竞争，提高国际化水平，努力打造具有国际影响力的品牌。

3、拓展新兴领域

随着新兴领域的崛起，如人工智能、大数据、云计算等，广东省的80后企业将积极拓展这些领域，寻找新的增长点，他们将凭借敏锐的洞察力，紧跟时代潮流，不断拓展业务领域，为企业发展开辟新的道路。

4、加强企业文化建设

广东省的80后企业将更加注重企业文化建设，他们将通过打造具有特色的企业文化，提高员工的归属感和凝聚力，为企业长远发展提供强有力的支持。

广东省的80后企业在创新、活力、务实等方面表现出色，为广东省经济发展注入了新的活力，他们将持续发展壮大，深化技术创新，拓展新兴领域，加强企业文化建设，为广东省乃至全国的经济发展做出更大的贡献。